BUCUREȘTI: Stimulente între 250 şi 1.000 de lei pe lună pentru asistenţii şi lucrătorii sociali ai DGAS
Personalul din sistemul de asistenţă socială este expus factorilor de risc.
Articol de Iulian Busan, Publicat: 30 Septembrie 2024, 15:58 • Actualizat: 30 Septembrie 2024, 15:58
Direcția Generală de Asistenţă Socială a Municipiului Bucureşti (DGASMB) va acorda stimulente financiare lunare cuprinse între 250 şi 1.000 de lei pentru asistenţii şi lucrătorii sociali.
Stimulente, acordate după vechime
Decizia a fost aprobată, în unanimitate, în urma unei ședințe a Consiliului General al Capitalei, desfășurată luni.
Stimulentele vor fi acordate diferit, în funcţie de vechimea angajării la DGASMB, relatează Agerpres.
Astfel, asistenţii sociali cu o vechime mai mică de un an vor primi 300 de lei, iar 500 de lei vor fi acordați lunar celor cu vechime între 1 și 3 ani,
Asistenții sociali cu vechime între 3 și 5 ani vor primi 800 de lei lunar, iar cei cu peste 5 ani vechime vor primi 1.000 de lei.
Personalul, expus factorilor de risc
De asemenea, pentru un lucrător social sau tehnician în asistență socială, cuantumul stimulentelor va fi de 250 de lei, pentru vechime mai mică de un an, respectiv 400 de lei, pentru vechime între 1 și 3 ani.
Lucrătorii sociali sau tehnicienii în asistență socială cu vechime de peste 5 ani, vor primi stimulente în valoare de 800 de lei.
Conform raportului de specialitate, personalul din sistemul de asistenţă socială este expus factorilor de risc, care în ultimii patru ani s-au diversificat ca urmare a pandemiei COVID-19 şi şi a conflictului armat din Ucraina.
„Lucrătorii din linia întâi din domeniul asistenţei sociale au fost obligaţi să identifice, din mers, cele mai adecvate măsuri care să răspundă nevoilor persoanelor aflate în risc de marginalizare socială. Acest cumul de factori a condus la o deteriorare alarmantă a stării de sănătate a lucrătorilor din sistemul de asistenţă socială, fapt ce s-a concretizat în creşterea numărului de zile de concediu medical, ca urmare a degradării progresive cauzate de bolile cronice şi a demisiilor. La toate acestea se adaugă procentul deloc de neglijat al persoanelor care se pensionează”, precizează raportul.
21 posturi ale DGASMB, vacante
Potrivit acestuia, autorităţile trebuie să susţină asistenţa socială, în special personalul din prima linie care acordă suport persoanelor în dificultate, merge în vizite în familiile din comunităţile marginalizate, asigură asistenţă persoanelor vârstnice, celor cu dizabilităţi şi copiilor, oferă suportul necesar victimelor violenţei în familie.
Potrivit documentului, salarizarea asistenţilor sociali, stabilită prin Legea 153/2017, se situează „mult sub nivelul personalului cu studii medii din administraţia publică locală”, se menţionează în document.
DGASMB dispune de 37 de posturi de asistent social şi 10 posturi de lucrător social, dintre care 21 sunt vacante.
Citește și: Safe Space, programul național de prevenire a consumului de droguri și consiliere specializată